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I-140 是什么?2026 最新费用、材料、审批流程与常见问题全解析

职业移民基础
2026年8月更新

I-140 是什么?2026 最新费用、材料、审批流程与常见问题全解析

一句话看懂

I-140(Immigrant Petition for Alien Workers,外籍劳工移民申请)是职业移民绿卡的第二步。它的作用是向 USCIS 证明两件事:这个职位符合某个职业移民类别,而且这位申请人确实够格

大多数情况由雇主递交(EB-2 非 NIW、EB-3 需先拿到 PERM 劳工证);EB-1A 和 EB-2 NIW 可以自己递,不需要雇主、也不需要 PERM。

2026 年的钱:基础官费 $715,另需单独支付庇护项目费 $600(小雇主 $300/非营利 $0);要加急再加 $2,965

专家提示: I-140 批准≠拿到绿卡。它只是锁定了你的优先日期和移民类别,真正拿身份要等排期到了再走 I-485 或领事馆面签。

I-140 在整条绿卡路上的位置

雇主担保类职业移民通常是三段式,I-140 卡在中间:

  1. PERM 劳工证: 雇主向美国劳工部(DOL)证明本地招不到合适的美国工人。EB-2(非 NIW)与 EB-3 需要这一步,EB-1 与 NIW 不需要。
  2. I-140: 向 USCIS 证明职位与人都符合该移民类别,并确认雇主有能力支付约定薪资。优先日期在这一环被正式锁定。
  3. I-485 或领事馆面签: 排期到了之后调整身份或境外面签,这一步才真正拿到绿卡。

优先日期(Priority Date)是排队的号码牌。需要 PERM 的类别,优先日期是 PERM 递交给 DOL 的那一天;不需要 PERM 的类别(EB-1、NIW),则是 I-140 递交日

谁来递交:雇主申请还是自己申请

这是很多人最先搞混的一点。职业移民里能“自己给自己申请”的类别只有两个。

类别 需要 PERM? 可自我申请? 典型适用人群
EB-1A 杰出人才 可以 在科学、艺术、教育、商业或体育领域达到顶尖水平者
EB-1B 杰出教授/研究员 不可,需雇主递交 在学术领域获国际认可,且有终身教职或长期研究职位
EB-1C 跨国公司高管/经理 不可,需雇主递交 境外关联公司调任美国的高管或经理
EB-2(走 PERM) 需要 不可,需雇主递交 硕士及以上学历,或学士加五年递进经验;或具特殊技能
EB-2 NIW 国家利益豁免 否(获豁免) 可以 工作具全国性重要意义、本人有能力推进、豁免符合美国利益
EB-3 专业人员/技术工人 需要 不可,需雇主递交 学士学位者、两年以上训练或经验的技术工人、其他工人
常见误解: NIW 是 EB-2 之下的一条豁免路径,作用是免掉 PERM 和雇主担保。它与 EB-1、EB-3 无关,EB-3 不存在“要不要 NIW”这个选项。

2026 年递交 I-140 要花多少钱

2024 年 4 月 1 日的收费新规之后,I-140 从单一官费变成了两笔必须分开支付的费用。这是目前最容易交错的一环——金额不对,USCIS 可以直接退件。

费用项目 金额 说明
I-140 基础官费 $715 所有申请人一致
庇护项目费
Asylum Program Fee
$600
小雇主 $300
非营利 $0
须与基础官费分开支付。小雇主指全职员工 25 人及以下;非营利机构可豁免。表格 Part 1 第 5、6 题决定适用哪一档,不能留空
加急处理(Form I-907) $2,965 可选。2026 年 3 月 1 日起由 $2,805 上调至此。

所以常规雇主的实际支出是 $715 + $600 = $1,315;小雇主 $1,015;非营利 $715。要加急则各自再加 $2,965。

I-140 申请材料清单

表格与基础文件

  • Form I-140 正本,注明申请类别。
  • Form G-28(律所代理表);如需加急,另附 Form I-907。
  • 已批准的 PERM 劳工证(ETA Form 9089)原件——EB-2(非 NIW)与 EB-3 必备。

证明雇主“有能力付薪”

依据 8 CFR 204.5(g)(2),雇主须证明自优先日期起、直至受益人取得永久居民身份为止,持续有能力支付约定薪资。常见证据是联邦报税表、年报或经审计财报。若雇主员工数达 100 人或以上,移民官可以接受财务主管出具的声明信替代(属裁量,非权利)。

证明申请人本人够格

  • 学历学位证书;外国学历需附学历认证(Credential Evaluation)。
  • 前雇主出具的工作经验证明信,须对应 PERM 上载明的最低经验要求。
  • 执照、资格证书等(若该职位有要求)。
  • 护照、I-94 记录、现有身份的批准通知(如 H-1B 的 I-797)。
专家提示: 经验证明信最容易出问题——信里描述的职责和年限,必须撑得起 PERM 上写的门槛,且经验须是在进入当前雇主之前取得的(除非岗位有实质区别)。

递交之后会发生什么

  1. 收据通知(I-797C): USCIS 收件后寄出,上面有收据号,可用于线上查询进度。
  2. 可能收到 RFE 或 NOID: 常见原因是支付能力证据不足、经验信不匹配 PERM 要求、学历认证有瑕疵。按期回复即可,不等于被拒。
  3. 批准通知(I-797): 表示类别与资格获认可,优先日期正式确立。

审理时间与加急

常规审理时间因服务中心和类别而异,波动较大,务必以 USCIS 官网的 Check Case Processing Times 实时查询为准。选择加急(Premium Processing)则有明确承诺:

加急审理承诺 适用类别
15 个工作日 EB-1A、EB-1B、EB-2(走 PERM)、EB-3 等大多数类别
45 个工作日 EB-1C 跨国高管/经理、EB-2 NIW

注意是工作日不是自然日,且时钟从 USCIS 收到齐备的 I-907 起算;中途发出 RFE 会暂停计时,收到回复后重新起算。

I-140 和 I-485 可以同时递交吗

可以,这叫并递(Concurrent Filing),但有前提。依据 8 CFR 245.2(a)(2)(i)(C),只有在递交当月移民签证名额立即可用——也就是你的优先日期在《签证公告》(Visa Bulletin)适用表上已经排到——才能把 I-140 和 I-485 一起交。

此外还需要:本人身在美国境内、当初是合法入境、且属于可调整身份的职业移民类别。

并递的好处很实在:I-485 一旦递交,就可以同步申请工卡(EAD)回美证(Advance Parole),配偶与 21 岁以下未婚子女也可一并递交 I-485。对中国大陆出生的 EB-2/EB-3 申请人来说,排期往往未到,并递多半用不上,只能先递 I-140 排队。

I-140 批准后,你多了哪些筹码

  1. 优先日期可以保留和转移: 日后换雇主重走流程,原来那个已批准 I-140 的优先日期通常可以沿用,不必从队尾重排。
  2. H-1B 可以突破六年上限: 依 AC21 第 104(c) 条,已有获批 I-140 但优先日期未到,可按最多三年一次续延;依第 106(a) 条,PERM 或 I-140 递交满 365 天且尚未有最终否决决定,可按一年一次续延。
  3. I-485 递交满 180 天后可换工作: 依 AC21 第 106(c) 条的职务可携带条款,新职位属“同类或类似职业分类”时,可通过 Form I-485 Supplement J 换到新雇主。

常见问题

I-140 批准了是不是就等于拿到绿卡了?

不是。I-140 只确认了移民类别与申请人资格,并锁定优先日期。要真正取得永久居民身份,还需要等排期到,再递交 I-485 调整身份(或在境外走领事馆面签)并获批。中国大陆出生的 EB-2/EB-3 申请人,这中间的等待通常以年计。

2026 年递交 I-140 一共要交多少钱?

基础官费 $715,加上须单独支付的庇护项目费——常规雇主 $600、全职员工 25 人及以下的小雇主 $300、非营利机构 $0。所以常规情况合计 $1,315。若选择加急处理,再加 Form I-907 费用 $2,965(2026 年 3 月 1 日起的标准)。两笔费用必须分开支付,金额或分档填错可能被退件。

没有雇主可以自己递 I-140 吗?

可以,但只限两个类别:EB-1A 杰出人才和 EB-2 NIW 国家利益豁免。这两类允许自我申请,不需要雇主担保,也不需要先做 PERM。EB-1B、EB-1C、EB-2(走 PERM)和 EB-3 都必须由雇主递交。

I-140 要审多久?加急有用吗?

常规审理时间随服务中心和类别波动,应以 USCIS 官网实时公布的处理时间为准。加急(Premium Processing)有明确承诺:大多数类别 15 个工作日,EB-1C 和 EB-2 NIW 为 45 个工作日。注意计算单位是工作日,且发出 RFE 会暂停计时。

收到 RFE 是不是快被拒了?

不是。RFE 表示移民官认为现有材料不足以下判断,需要补充,绝大多数是证据问题而非资格问题。I-140 阶段最常见的三类 RFE 是:雇主支付能力证据不足、工作经验证明信与 PERM 要求对不上、外国学历认证不被认可。按期、按点回应通常可以过关。

换工作的话,已批的 I-140 还有用吗?

优先日期通常可以保留,带到新雇主的新申请里继续用,这一点很有价值。但要注意:如果原雇主在 I-140 获批未满 180 天时撤回申请,USCIS 可能撤销该 I-140;已获批满 180 天的,优先日期一般仍可保留。若 I-485 已递交满 180 天,还可依 AC21 直接换雇主而无需重来。

公司被并购了,我的 I-140 和优先日期会作废吗?

不必然。若新雇主能证明自己是原雇主合法的“权益继承人”(Successor-in-Interest),可以递交 Amended I-140 继承原 PERM 与原优先日期。需要满足岗位一致、支付能力连续、产权与义务完成转移三项要件。

不确定自己该走哪个类别?先做一次资格盘点

EB-1A、NIW、EB-2、EB-3 的门槛与排期差别很大,选错类别可能白等几年。递交前先把学历、经验、成果和雇主条件对一遍,比事后补救省时省钱。

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数据说明:本文费用依据 USCIS 2024 年 4 月 1 日生效的收费规则及《联邦公报》2026 年 1 月 12 日加急费调整公告(2026-00321,2026 年 3 月 1 日生效)整理;其余依据 8 CFR 204.5、8 CFR 245.2 及 AC21 相关条款,内容截至 2026 年 8 月。官费与审理时间可能随时调整,递交前请以 uscis.gov 最新公布为准。本文仅供一般信息参考,不构成法律意见,也不建立律师与客户关系;个案结果取决于具体事实,请咨询执业律师。GOH1B 为独立中文资讯平台,不提供法律服务;文中涉及的法律服务由 Luo & Associates Law Group, P.C. 提供。

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