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留学生H1B 12月就得启动 拖到4月就来不及

台湾青年美国职涯发展协会、台美律师协会,10日在台湾会馆举办「求职论坛」,向学生介绍「如何在求学阶段为踏入职场做准备」的观念。现场有近70位学生参加,学生共分成五小组,轮流听五位演讲者讲述求职的必经路程与撇步,会后一起享用感恩午餐。 

不少参与者是国际学生,对于毕业后如何留美找工作很关切。台美律师协会会长陈启耕表示,学生毕业后可以申请至少一年的OPT时间,专修STEM专业的学生,在OPT一年到期后,可以选择延长两年OPT。不过他提醒学生,千万要小心OPT的申请时间点,若是OPT到期了,该名学生没办理其他签证,则无法继续留美。留学生在OPT期间,可以靠雇主办理H1B工作签证。事实上,在有合法身分情况下,若雇主有意愿,也可以跳过H1B工作签证,直接为留学生办理绿卡。针对台湾及有些国家的留学生,也可以另寻办理E2、L1、及O1签证方式留美。

 

陈启耕也提到,最好的申请工作签证的准备期间是在12月开始,千万别等到4月开始收件的前几天才开始准备资料。他认为申请前的规划其实非常重要。

 

在德勤(Deloitte)顾问公司任职的梁圣韬分享求职经验。他指出,想要得到工作最快的方式是靠内推,而最好的办法的是要厚脸皮,寻找任何存在的机会,积极参加讲座取得人脉,了解该公司最新职缺与公司内部资讯,而最终目的就是靠人脉取得内推的资格。他建议学生,在社交过后,可适当表达自己对于该公司的兴趣,灌输「你们公司需要我这种人才」的观念,进而让社交对象自愿内推。

 

至于撰写履历部分,梁圣韬建议,履历表不可超过一页,且履历表上可以不写目的(Objective)。对于有些学生喜欢搞创意,让履历表更突出,梁圣韬也指出,学生可针对不同公司创造出不同的履历表,新创、新产业公司可能对创意履历特别有感,若是传统公司,还是寄出传统式履历表比较保险。

 

 

 

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